Podpisanie tej umowy stanowi pierwszy krok w realizacji zadań wynikających z ustawy, która wciela w życie postanowienia umowy społecznej – podsumował wiceminister Kropiwnicki.

Ustawa ma pomóc złagodzić negatywne skutki społeczno-gospodarcze transformacji sektora elektroenergetycznego w Polsce. Określa zasady przyznawania urlopu energetycznego i górniczego oraz jednorazowej odprawy pieniężnej.

Szacuje się, że łączna, maksymalna liczba pracowników objętych ustawą z obu sektorów, potencjalnie wyniesie ok. 23 000 osób.